最近在阅读一本关于开源社区相关的书籍:《用户共创》

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建立一个社区并不是在和某项技术或某种商业打交道,而是实实在在与人强相关,需要不断思考人们的心理和人与人互动的方式。作者总结了社区归属路径是:

访问 -> 贡献 -> 自尊心 -> 尊严感 -> 影响力 -> 归属感

本书主要想要探寻的是以下三个问题:

  1. 如何使成员易于贡献和创造价值?
  2. 如何帮助成员不断地贡献并积累社会资本?
  3. 如何在建立归属感的同时让人们感到社区的欢迎和认可?

最近工作主要围绕在社区的发展,所以看到这本书十分的开心,之后一段时间应该会不断分享这本书的内容以及自己的实践经历。

🧩 视频:意志力是可消耗的稀缺资源!9个tips让改变轻松起来丨《瞬变》

《瞬变》这本书将人的感性比做大象,将理性比做骑象人。只有同时照看好大象和骑象人,才能更加轻松的逐步改变。
正好近期准备开始每日 Blog,由于工作繁忙 Newsletter 已经断更好几周了,需要改变这样的情况。正好用这个例子来分析本节收获。

激励大象

首先我们要意识到改变的路径不是分析 -> 思考 -> 改变,而是看到 -> 感觉 -> 改变。

虽然断更很久,但是我还是养成了新的习惯 —— 写日记,所以我看到了写日记对我生活的改变,并且还坚持每天写作,让我对每日 blog 有了基本的认同和底气。

所以我们可以通过:降低改变幅度、降低目标的数量、设定阶段的里程碑来让大脑先看到改变,并感受到改变的美好,最后实现习惯的养成。

每周末撰写 Newsletter 是对我原先生活的很大改变,但是坚持失败了,所以奖励幅度、数量,改变为现在的每日 Blog,希望能成功改变。

指挥骑象人

大脑十分擅长强化风险,降低对收益的预期,所以当我们做某些事的时候,你会发现很多时候你考虑的越久,去做的可能性越低。

想要改变时,建议将目光集中在以前成功里例子上,而不是关注改变本身。通过找到成功例子中的关键因素,平移到现在所想改变的事件中,成功率将大大增加。

持续撰写日记的时间,是由于我找到了一款软件,打开就能写。所以想要改变撰写每日 Blog 时,第一时间找到了一款软件,打开 -> 填写日期 -> 开始撰写 -> 完善标题 -> 一键发布。大大降低了撰写的门槛,希望能够形成改变。

Tips

最后就是一些实现改变的途径:

  1. 改变环境
  2. 培养习惯
  3. 召集伙伴
Last modification:November 18th, 2021 at 08:57 am
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